À propos
Nous veillons sur vos RH depuis 15 ans !
RH Faction est une firme qui offre des services-conseils en gestion des ressources humaines. Fondée en 2010 par Michelle Lapointe, elle incarne une vision novatrice de la gestion des RH centrée sur l'humain. À une époque où ce concept était encore émergent, la firme s'est distinguée par son approche unique qui place les individus au cœur des organisations.
Le nom « RH Faction » reflète notre philosophie centrée sur l'humain. « RH » souligne que les ressources humaines sont la pierre angulaire de toute organisation, tandis que « FACTION » symbolise notre capacité à anticiper les défis et à agir avec agilité dans un environnement professionnel en constante évolution.
Après 15 années de succès, la résilience et l'expertise de RH Faction sont indéniables, faisant de la firme une référence incontournable et un allié privilégié pour la gestion de vos RH. Sa capacité à s'adapter et à innover continue d'en faire un acteur clé dans le domaine, prêt à accompagner les organisations vers un avenir où l'humain demeure au centre des préoccupations.
Laissez-nous veiller sur vos RH! Contactez-nous dès aujourd’hui.
Ce qui nous démarque !
- Notre expertise comme conseiller et comme guide en gestion et développement des RH.
- Notre facilité à saisir les enjeux spécifiques à chaque PME.
- Notre capacité à répondre à un besoin ponctuel ou urgent.
- Notre objectivité dans des situations complexes qui impliquent plusieurs parties prenantes.
- Notre impartialité dans l’analyse de la situation et la recherche de solutions.
Mission
Veiller au bien-être de vos RH en développant des pratiques de gestion innovantes et en offrant aux dirigeants une expertise clés en main et des solutions adaptées à leurs enjeux.
Vision
L’humain au cœur de chaque stratégie pour favoriser la contribution et le succès de chacune des parties.
Valeurs de l’entreprise
Chez RH Faction, nos actions sont motivées par nos valeurs qui sont la collaboration, l’engagement et l’excellence. Concrètement, cela signifie…
Collaboration
- Partager nos idées, nos connaissances et notre expertise.
- Écouter activement et communiquer ouvertement.
- Soutenir vos objectifs et participer à leur atteinte.
Engagement
- Contribuer positivement à votre succès.
- Atteindre des résultats exceptionnels ensemble.
- Être impliquée avec notre tête et notre cœur pour vous soutenir.
Excellence
- Établir des standards de qualité élevés.
- Adopter des pratiques innovantes et se perfectionner continuellement.
- Répondre à vos besoins et dépasser vos attentes.
Implication sociale
L’engagement de RH Faction ne se limite pas à ses interventions auprès de ses clients. Il s’élargit à la communauté dans différentes causes qui lui tiennent à cœur.
- Assumer un rôle d’administratrice sur de nombreux conseils d’administration.
- Diriger ou participer aux comités RH et de gouvernance des CA concernés.
- Participer à des comités organisateurs d’événements.
- Agir comme mentore auprès d’entrepreneurs(-es) de la région.
Michelle Lapointe
Présidente, BA, CRIA
Michelle Lapointe est une experte reconnue dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Après quelques années comme salariée, elle a fondé la firme RH Faction pour soutenir les propriétaires de PME dans la gestion stratégique et opérationnelle de leurs équipes. Avec près de 25 années d'expérience, elle utilise son expertise pour aider diverses entreprises, y compris des organismes sans but lucratif, à naviguer dans les défis liés aux ressources humaines.
Détentrice d'un baccalauréat en relations industrielles de l'Université Laval et membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA/CRIA), Michelle se distingue par sa rigueur et son agilité dans l'identification des enjeux d'affaires. Son engagement va au-delà de sa pratique professionnelle : elle joue un rôle actif dans sa communauté d'affaires en siégeant sur plusieurs conseils d'administration et comités, et en étant mentore à la cellule de mentorat de la CCITB depuis 2018.
En tant qu'alliée précieuse, elle aide les dirigeants(-es) à développer leurs compétences en gestion des ressources humaines tout en favorisant le bien-être de leurs employés(-es). Son approche personnalisée et son implication dans la communauté en font une partenaire de choix pour les PME cherchant à optimiser la gestion de leurs équipes.
